”范美霞如是说。在采访中记者还发现，一些企业高技能人才老龄化趋势明显。沈阳经济技术开发区鑫明泉机械厂负责招聘工作的印道宏说：“企业近年招来的10个年轻人，已经走了8个。现在厂里有技术的都是50多岁的老工人，他们有手艺，但没有，加上在企业干了小半辈子，对企业有感情，忠诚度高。可聘来的高技能人才不一样，给的福利待遇低于其他企业，马上跳槽，刚学点手艺的年轻人更是流动性大，这些都让企业不愿意下功夫人才。

再也没办法实现用机器造机器，用老式机器造更先进的机器这种工业化循环。只要别人的工业化循环一运转起来，积累出新一代技术，那些昔日的很快就什么也不是了。在可预见的将来的将来，整个欧洲会像一个多米诺骨牌阵，一个又一个倒下，从希腊，意大利，西班牙，爱尔兰这些猪国，再到英法，后是德国。如果说有什么是人力不可抗拒的客观历史规律，这就是。如果很快有第四代工业，那么我个人猜想很有可能会是以核聚变，人工智能，量子计算这三大标志物宣告一个时代的来临。